Dieser Autor hat noch keine Biografie hinzugefügt.Der Autor Alina Hodzode hat 7 Einträge verfasst.
Digital Deep Talk 21.04.20 Der erste Digital Deep Talk zum Thema Verbundenheit in Teams in digitalen Zeiten bzw. digitale Verbundenheit fand am 21.04.20 online statt. Digital Deep Talk Recap als Audio Hier kannst du eine Audio Zusammenfassung anhören: (Wie findest Du die Möglichkeit, die Zusammenfassung des Deep Talks als Audio anzuhören? Gib uns dazu […]
Der Corporate Deep Talk – Dialogräume im Unternehmen Nach einigen wirklich interessanten und erkenntnisreichen Terminen mit, für die Gesellschaft offenen Deep Talks zum Thema Gesundheit, Seelische Gesundheit und Achtsamkeit in Unternehmen, haben wir Ende letzten Jahres begonnen, das Deep Talk Format auch als unternehmensinternes Format zu etablieren. Die Mitarbeitenden von Betrieben und Organisationen finden im […]
Podcast: Transforming Organisations for Humanity – Folge #9 „Ich glaube, dass das Thema Mensch umso wichtiger wird, je mehr Digitalisierung auf uns alle zukommt.“ Tanja Hofer hat sich für Folge 9 von Transforming Organisations mit Alina darüber unterhalten, wie Führungskräfte in ihren Teams persönliche Entfaltung fördern, warum Jobwechseln innerhalb eines Unternehmens Sinn macht und was […]
Podcast: Transforming Organisations for Humanity – Folge #7 „Wir leben in einer Welt der Zusammenarbeit.“ Alina hat für unsere 7. Folge Karin Heinzl getroffen. Karin ist Gründerin und Geschäftsführerin der gemeinnützigen Organisation MentorMe. Zuvor studierte sie in Amerika Publizistik und Political Management. Später arbeitete sie mehrere Jahre in der Erwachsenenbildung und in der Politik. Schließlich fand […]
Podcast: Transforming Organisations for Humanity – Folge #4 „Kurz gesagt, Arbeit kann uns genauso viel Energie geben, wie sie uns auch wegnimmt.“ Alina hat für unsere Podcastfolge #4 Johannes Prüller, Head of Global Communications & Insights bei Kununu in Berlin getroffen und mit ihm über Mitarbeiterzufriedenheit, Ansätze von New Work und Menschlichkeit in Unternehmen gesprochen. […]
Podcast: Transforming Organisations for Humanity – Folge #3 „Jeder Mensch ist gleich viel wert, egal welcher Arbeit er nachgeht.“ Fränzi Kühne ist Gründerin und Geschäftsführerin der Digitalagentur TLGG und seit Juni die jüngste Aufsichtsrätin Deutschlands als Mitglied des Kontrollgremiums bei Freenet. Alina hat Fränzi im Berliner TLGG Office für das Interview getroffen und spricht mir […]
Podcast: Transforming Organisations for Humanity – Folge #1 „Menschlichkeit ist andere so zu behandeln, wie man selbst behandelt werden möchte.“ Annette von Wedel ist die Leiterin für den Bereich Diversity Management bei der Deutschen Bahn AG. Für unsere erste Folge von Transforming Organisations for Humanity trifft Alina sie im Deutsche Bahn Office am Potsdamer Platz […]
Eine soziale Initiative, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt, mit dem Ziel, Bewusstsein für mehr Menschlichkeit zu schaffen und gemeinsam mit Dir Arbeiten und Leben menschlicher zu gestalten.
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