Podcast: Transforming Organisations
Human Being im Fokus neuer Arbeitswelten & digitaler Transformation
Einfach nur Mensch sein. Im Podcast TRANSFORMING ORGANISATIONS FOR HUMANITY steht der Mensch im Mittelpunkt bei allen Betrachtungen, Ideen und Diskursen über New Work und Digitalisierung.
Wir machen den Status Quo und die Dringlichkeit des Themas deutlich und zeigen unterschiedliche Lösungsansätze und Verbindendes zwischen Expert*innen, Vordenker*innen und Visionär*innen aus Wirtschaft, Wissenschaft, Politik und Gesellschaft.
Mit den Interviewpartner*innen sprechen wir über Mitarbeiterförderung, Unternehmens- und Arbeitskultur, Gesundheit und Wohlbefinden, Herausforderungen und Chancen für die Etablierung von mehr Menschlichkeit in Unternehmen und Organisationen.
Unser WOZU:
Wenn wir Potentiale, Erfahrungen und Ansätze vereinen, lernen wir voneinander. Gemeinsam finden wir gesunde und nachhaltige Lösungen für die Zukunft, die sowohl dem*der Einzelnen als auch dem Wohl der Gesellschaft dienen.
Kennst du eine Persönlichkeit mit der wir unbedingt sprechen sollten? Dann sende uns deinen Vorschlag gerne per E-Mail.
Tief in unserem Herzen sind wir davon überzeugt, dass die Chance für nachhaltigen und funktionierenden Wandel nur dann gegeben ist, wenn der Mensch im Mittelpunkt der Betrachtungen digitaler Transformation steht. Und zwar nicht als lästiges, fehlerhaftes Element, sondern als fühlendes, individuelles und kreatives Wesen als partizipativ-integrierter Bestandteil.
Transforming Organisations for Humanity ist eine Initiative von GesellschaftSEIN, mit der wir einen lang gehegten, gemeinsamen Plan realisieren. Wir, das sind Kun Ya Andrea Schmidt und Alina Hodzode. Beide sind wir Gründerinnen von GesellschaftSEIN und kooperieren seit längerem bei Integrale Vision.